（一）2013年全市各级事业单位委托公开招聘人员共896人，其中市属事业单位215人，各县（市、区）所属事业单位681人（麒麟区93人、沾益县45人、宣威市82人、马龙县71人、富源县60人、陆良县106人、师宗县60人、罗平县105人、会泽县59人）。
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师宗县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘具有普通招生计划专科及以上学历未就过业的符合招聘岗位条件的毕业生。
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罗平县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘取得国民教育或普通招生计划中专及以上学历的应往届未就过业的毕业生，且符合招聘岗位条件的人员。
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沾益县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘符合岗位条件的应往届中专及以上学历人员。
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宣威市2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘取得国民教育或普通招生计划专科及以上学历、具备岗位所需条件的未就过业的应、往届高校毕业生。
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富源县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘取得普通招生计划大专及以上学历未就过业的符合招聘岗位条件的应往届高校毕业生。
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马龙县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘取得国民教育或普通招生计划大专及以上学历的符合招聘岗位条件的未就业人员。
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陆良县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘取得国民教育或普通招生计划中专及以上学历的符合招聘岗位条件的应往届未就过业的毕业生。
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会泽县2013年公开招聘事业单位工作人员坚持德才兼备的原则；坚持公开、平等、竞争、择优的原则。 面向社会公开招聘取得国民教育或普通招生计划专科及以上学历，报名时未就业的，符合招聘岗位条件的应(往)届毕业生。
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